Antonia Diaconu propune reforme pentru a îmbunătăți activitatea DIICOT

În cadrul interviului pentru funcția de procuror-șef al Direcției de Investigare a Criminalității Organizate și Terorism (DIICOT), Antonia Diaconu a subliniat importanța concentrării pe dosarele de impact și necesitatea atragerii de noi procurori. Conform digi24.ro, Diaconu, în calitate de șefă a Structurii Teritoriale Argeș din DIICOT, a expus idei care ar putea transforma activitatea parchetului.

👉 Concentrarea pe dosare de impact și importanța calității anchetelor

Antonia Diaconu a declarat că „DIICOT presupune un ritm mai alert, cel puțin la anumite tipuri de infracțiuni” și a accentuat importanța de a se concentra pe „dosarele de impact care pot să ia mai mult timp”. Ea a explicat că, deși nu este ușor să finalizezi un dosar semnificativ într-un an, este crucial ca procurorii să se dedice acestor cazuri esențiale.

Diaconu a adăugat că „poți face un echilibru - să nu faci rabat de la calitatea și dosarele importante care ar trebui să definească DIICOT”, evidențiind astfel necesitatea ca instituția să își reorienteze resursele către cazurile de marcă.

👉 Provocări privind resursa umană și colaborarea cu Ministerul de Interne

Procuroarea a abordat și problema resursei umane din DIICOT, indicând că „nu se înscriu atâția procurori câte locuri sunt scoase la concurs”, ceea ce semnalează o problemă structurală. Ea a subliniat că este esențial să se identifice motivele pentru care procurorii nu doresc să se alăture DIICOT, menționând atât managementul, cât și structura organizațională a instituției.

În plus, Diaconu a insistat pe necesitatea stabilirii unei colaborări mai strânse cu Ministerul de Interne, având în vedere suplimentarea numărului de polițiști judiciari. „Trebuie să avem în vedere crearea unor echipe la nivel central care să poată să preia... dosare din teritoriu, nu putem nici să încărcăm foarte mult structura centrală”, a declarat ea, propunând soluții pentru eficientizarea activității DIICOT.